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 Module 11 : Gestion des Ressources Humaines

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AuteurMessage
Noryoo
Administration
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Masculin
Ville : Fes
Messages : 880

MessageSujet: Module 11 : Gestion des Ressources Humaines    15/11/2012, 05:36

Module 11 : Gestion des Ressources Humaines


Filière : TSGH
Institut : Ofppt
Niveau : Techicien Spécialisé
Module : Gestion des Ressources Humaines
Spécialité : Gestion Hôtelière


Description :

La notion de communication non verbale est au centre de travaux en sciences sociales qui considèrent l'activité corporelle comme base de l'interaction sociale.

Elle a notamment été introduite par l'anthropologue américain Ray Birdwhistell qui, en analysant plan par plan des séquences filmées d'interaction entre des personnes, a montré que, dans l'acte de parler, les yeux, le visage, les membres et le torse produisent des signes qui, s'ils semblent passer inaperçus, transmettent néanmoins de l'information. Ces signes non verbaux peuvent être comparés au langage, avec lequel ils sont coordonnés à tous les niveaux. Selon Edward Hall, on peut affirmer qu'entre 50 et 90 % de l'information est véhiculée par des moyens non verbaux.

Il serait néanmoins abusif de parler de communication non verbale comme d'un phénomène isolable de la communication en général: celle-ci est en effet un phénomène complexe, multidimensionnel, qui utilise de multiples canaux.


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